หักสาย!! คุก 6 เดือน ปรับ 1 แสน

ลูกจ้างควรรู้ นายจ้างห้ามหักเงิน “คนมาสาย” ฝ่าฝืนโดนปรับ โดยในล่าสุดนี้ได้มีทาง Facebook ทนายคู่ใจ และ สายตรงกฏหมาย ได้มีการพูดถึงเรื่องราวข้อกฎหมาย ที่เกี่ยวกับการมาสายที่บอกเลยว่าลูกจ้างทุกคนนั้นควรจะรู้ไว้เพื่อไม่ให้ถูกนายจ้างของตัวเองเอาเปรียบแต่ อย่างใด ซึ่งในกฎหมายนั้นก็มีการระบุไว้ว่า..เป็นกฎหมายสำหรับคุ้มครองผู้ที่มาสาย โดยจะมีอะไรบ้างนั้น ลองตามอ่านกันดูเลย 1. นายจ้างหักเงินค่าจ้าง จากเหตุมาสายไม่ได้ ผิดกฎหมายแรงงาน 2. มาสาย 5 นาทีจะมาลงว่าเรามาสาย 30 นาทีไม่ได้ สายเท่าไรลงเท่านั้นเพราะมันมีผลต่ออัตราเงินเดือน จะมาหักเรา 30 นาทีไม่ได้ 3. มาสาย 3 วันหัก 1 วัน แบบนี้ก็ทำไม่ได้ผิดกฎหมายแรงงาน 4. มาสายแล้วไล่ออกเลยก็ไม่ได้ ถ้าจะไล่ออกต้องทำหนังสือเตือนมาตามแต่ระเบียบของบริษัทจะประกาศไว้ 5. มาสายแล้วบังคับทำโอที อันนี้ก็ไม่ได้ เพราะโอทีคือความสมัครใจของลูกจ้าง 6. มาสายแล้วต้องโดนทำโทษ มันไม่มีเหมือนสมัยเรียน นอกจากนี้พรบคุ้มครองแรงงานตามมาตรา 76 ก็ยังมีการระบุไว้อีกว่า ห้ามมิให้นายจ้างหักค่าจ้าง นายจ้าง จะหักค่าจ้างได้กรณีดังนี้… – หักภาษีหรือชำระเงินอื่นๆ ที่กฎหมายกำหนด […]